Bijbaan

Bijbaan Junior Campus Recruiter

Heb jij mensenkennis, communicatieve skills en kun je goed het overzicht bewaren? Wil jij daarnaast een relevante bijbaan? Dan is deze bijbaan van (junior) campus recruiter jou op het lijf geschreven!

Niveauhbo-wo
StandplaatsTilburg
Dagen per week2
Duur2 jaar

Natural Talent is een jonge, informele organisatie die zich heeft opgewerkt van startup tot betrouwbare campus recruitment partner voor bedrijven en organisaties als Metropoolregio Amsterdam, RichtingZuid, Calder Holding en Kearney. Met een eigenzinnige visie helpen wij organisaties om een aantrekkelijke werkgeverspositie op te bouwen onder hoogopgeleide studenten. We werken daarbij transparant samen, focussen op kwaliteit en leveren meer dan dat de klant van ons verwacht.

Binnen onze dienstverlening is werving en selectie voor bijbanen, stageplaatsen, deeltijdvacatures en startersfuncties een belangrijk onderdeel. Vanuit ons dochterlabel Student Factor (www.studentfactor.nl) helpen we bedrijven als Bosch, Modernekunst.nl, Corbion en Syntegon bij het vinden van passend hbo/wo talent. Onze ambitie is om dit label vanuit de huidige basis stevig te laten groeien. Daarom willen we ons team graag versterken met een ondernemende campus recruiter. Durf jij de uitdaging aan?

Dit ga je doen

Onder goede begeleiding ga je vacatures binnen Student Factor volledig zelfstandig beheren. Je takenpakket is uitdagend, divers en vraagt commitment. Je houdt je onder meer bezig met:

  • Vacaturebeheer: samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor succesvolle invulling van onze vacatures. Je zet deze uit en zoekt actief naar geschikte kandidaten;
  • Kandidatenbeheer: je behandelt sollicitaties (o.a. via ons ATS systeem Carerix), houdt (online) sollicitatiegesprekken, stelt kandidaten voor en houdt hiring managers goed op de hoogte van de werving;
  • Databasebeheer: je onderhoudt contacten met kandidaten voor toekomstige vacatures;
  • Marketing: je helpt mee met de ontwikkeling van onze marketingcommunicatiestrategie richting jong talent, de campus recruitment doelgroep.

Dit ben jij

Je bent de motor van de groei van Student Factor. We vinden het belangrijk dat je over bepaalde competenties beschikt, maar ook binnen ons team past. Herken jij jezelf in de volgende punten?

  • Je bent student op hbo of wo niveau. Je opleiding is voor ons weinig van belang. 
  • Je woont bij voorkeur in of op beperkte reisafstand van de regio Tilburg-Breda.
  • Je bent tenminste 16 uur per week beschikbaar, verspreid over meerdere (werk)dagen.
  • Ervaring met recruitmentgesprekken, sourcing en/of kandidaatbeheer is een sterke pré. 
  • Je werkt accuraat en neemt je verantwoordelijkheid. Jouw kandidaten en hiring managers kunnen op je rekenen.
  • Inlevingsvermogen en goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden van zowel het Nederlands als Engels zijn een must. 
  • Je weet het overzicht te bewaren tussen verschillende taken en plant werkzaamheden goed. Zelfstandig (thuis) werken is voor jou geen probleem.

Wij bieden jou

Kom je bij ons werken, dan stap je in op het goede moment. We zijn een jonge organisatie die een plek in de markt aan het veroveren is. We doen dat graag samen met jou en bieden je:

  • Een contract op oproepbasis waarbij je minimaal 16 uur per week kunt werken;
  • Een marktconform salaris;
  • Telefoon, laptop en andere benodigdheden om je functie goed uit te kunnen voeren.
  • Vanwege covid maatregelen wordt momenteel vanuit huis gewerkt. We kijken met je naar de inrichting van je thuiswerkplek.
  • De kans om jezelf bij een groeiende organisatie snel te ontwikkelen;
  • Veel vrijheid en verantwoordelijkheden;
  • Een dynamische en informele werkomgeving met een sterk wij-gevoel.
Direct solliciteren
Celine van Es

Celine van Es is jouw persoonlijke coach die je met veel plezier helpt aan een bijbaan. Vragen?

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.